قسم دفع الرواتب في نظام تخطيط موارد المؤسسات (ERP) هو جزء أساسي يهدف إلى إدارة وتنسيق جميع الأنشطة المتعلقة برواتب الموظفين. يتكامل هذا القسم مع العديد من الوحدات الأخرى داخل النظام لضمان دقة وفعالية العمليات
Additional Salary في نظام تخطيط موارد المؤسسة (ERP) هو مكون يتيح للشركات إضافة دفعات إضافية على الراتب الأساسي للموظفين لأسباب متنوعة، مثل العلاوات، المكافآت، والحوافز الخاصة. يتم دمج هذه الدفعات الإضافية مع نظام الرواتب الأساسي لضمان دقة الحسابات والامتثال للسياسات الداخلية والقوانين المحلي
