نظام تخطيط موارد المؤسسات (ERP) هو نظام برمجي شامل يدير العمليات الرئيسية في المنظمة بشكل متكامل. إدارة الموارد البشرية (HRM) كجزء من نظام ERP يشمل مجموعة من الوظائف والميزات التي تساعد في إدارة جميع جوانب الموارد البشرية
نظام إدارة الموارد المؤسسية (ERP) يتضمن مجموعة واسعة من الوحدات والوظائف التي تساعد الشركات في إدارة عملياتها بفعالية. واحدة من هذه الوحدات هي وحدة إدارة الموارد البشرية، والتي يمكن أن تشمل وظائف مثل 'Employee Advance' (سلفة الموظف)